El uso del marco de gestión del cambio anima a las personas afectadas a adaptarse a un nuevo proceso y aumenta el éxito de la implementación

Para tener éxito como alto ejecutivo, se necesita más que habilidades y competencias especiales. Es necesario armar una nueva mentalidad

Los modelos tradicionales de aprendizaje de las organizaciones enfrentan la presión de la aparición de nuevos modelos de trabajo

Los gerentes deben comprender qué necesitan los miembros de sus equipos para crear las oportunidades de aprendizaje más valiosas.

Que hacer cuando una organización no confía en que su equipo actual tengan las habilidades necesarias para ejecutar una nueva iniciativa

Un liderazgo fuerte será fundamental en el próximo año. Conoce cómo identificar las habilidades "poderosas" que necesitará su equipo de TI

Cómo liderar un equipo independiente e inteligente siguiendo y defendiendo los valores de tu empresa